Опыт работы |
Ведение бухгалтерского, налогового и управленческого учета в полном объеме. В подчинении 8 человек (заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, старший специалист по учету, специалист по взаиморасчетам, 3 бухгалтера, бухгалтер-кассир). Работа с очень большим объемом разносторонней информации, и документооборотом.
В основные должностные обязанности входит:
1) Начисление заработной платы (повременно-премиальная, сдельная форма оплаты труда) численностью 100-120 человек. Контроль выполнения ключевых показателей эффективности. Отражение дополнительных начислений и удержаний по сотрудникам (за сотовую связь, питание, недостачу и прочие). Формирование платежных ведомостей. Начисление отпускных, больничных, пособий, расчет при увольнении. Начисление налогов по заработной плате, отражение их в программе, контроль за своевременностью оплаты.
2) Работа с банком, согласование платежей и контроль за своевременностью оплат.
3) Проверка правомерности и правильности отражения операций на счетах бухгалтерского и налогового учета, внесение исправлений, до закрытия месяца.
4) Согласование договоров купли-продажи, договоров на оказание маркетинговых услуг.
5) Контроль за дебиторской и кредиторской задолженностью.
6) Бюджетирование (бюджет движения денежных средств, бюджет доходов и расходов), в том числе ежегодное (в разрезе по месяцам) подробное планирование по статьям бюджетов, ежемесячный анализ исполнения бюджетов.
7) Переписка, камеральные проверки, акты сверок с ИФНС, ФСС, ПФР.
8) Контроль и исполнение планов продаж, план-фактный анализ.
9) Контроль за учетом и движением рекламной продукции, ПОСТ материалов, фирменным оборудованием.
10) Учет расходов по налогу на прибыль, формирование облагаемой базы.
11) Учет основных средств - ввод в эксплуатацию, модернизация, реконструкция, продажа.
12) Расчеты по экспортным операциям.
13) Начисление процентов по кредитам и займам, выданным сторонним организациям, физическим лицам, депозиты.
14) Ежемесячное составление отчета эффективности продаж в разрезе каналов сбыта, соблюдение уровня наценки.
15) Контроль и организация бухгалтерского и налогового учета в обособленном подразделении г. Краснодар. Обеспечение бухгалтерского и налогового сопровождения ряда бизнес-процессов. Кредитный контроль. Участие в разработке и внедрении бизнес-процедур, касающихся оптимизации и развития. Контроль ведения и соблюдения кассовой дисциплины в соответствии с законодательством РФ.
16) Ежемесячное, ежегодное составление статистической отчетности, отчетность в фонды.
17) Расчет земельного, транспортного налогов, согласование, оплата, сдача в ИФНС.
18) Расчет аванса по налогу на имущество, начисление, согласование, оплата, сдача в ИФНС.
19) НДС - создание счетов-фактур на аванс, формирование Кпокупок и Кпродаж, расчеты по экспорту (+ пакет документов по экспорту, подтверждающих сделку). Начисление, согласование, оплата, сдача в ИФНС.
20) Начисление налога на прибыль. Формирование декларации, сдача ее в ИФНС.
21) Формирование и сдача управленческих отчетов.
22) Подготовка документов на списание рекламной продукции, переданной за счет собственных средств.
23) Формирование отчета по прочим доходам и расходам.
24) Разработка учетной политики, внутренних локальных нормативных актов, отчетов по исправлению замечаний аудиторов.
25) Оперативное исправление замечаний аудиторов, отраженных в письменной информации (аудиторская проверка проходит два раза в год).
26) Участие в ценообразовании (прайс-листы), утверждение бонусной программы, создание маркетингового бюджета.
27) Подготовка документов к балансовой комиссии. Ежегодная защита работы Общества за год.
28) Участие в проведении годовой инвентаризации и оформление ее результатов (материалы, ОС, товары, денежные средства, активы и пассивы общества).
29) Формирование резерва на оплату отпусков, резерва по сомнительным долгам.
30) Составление годовой бухгалтерской отчетности.
За период работы в Обществе:
1) Восстановлен и поставлен на должный уровень учет продукции на складе.
2) Произведена установка программы Антор, с помощью которой производится маршрутизация заказов на доставку. Цель - эффективное и рациональное использование автотранспорта. Снижение транспортных расходов. Улучшение качества и уровня доставки.
3) Автоматизирован кредитный контроль заказов, производится ежемесячный пересчет кредитных лимитов с целью снижения рисков по не возврату дебиторской задолженности.
4) Разработана и внедрена карта бизнесс-процесса по запуску трейд-маркетинговых акций.
5) Автоматизирован учет фирменного оборудования, эффективность его использования.
6) Поставлено на должный уровень взаимодействие отделов компании.
7) С целью рационального использования рабочего времени в отделе бухгалтерии автоматизированы отчеты по доверенностям, групповое заполнение приходных кассовых ордеров и т.д. и т.п.
Можно еще много описывать свои обязанности, функции и достижения. Но если обобщить всю информацию, то я с полной уверенностью могу сказать, что нет невыполнимых задач. Главное правильно оценить срочность и важность исполнения. |
